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昨天跟朋友聊天，講到即將失去親手建立的東西時，痛心不已，怨恨難以言表，恨不得將其毀滅。 是的，這就是人們的真情實感，親手建立的事業，創造的事物，因為種種原因，最終會失去、會離開，未來不論其如何發展，應該保持初心，卻不應該因為失去了，而悔恨，甚至去破壞
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前一段時間，我經常舉一個例子來闡述牛人之間的差別：當年馬老師辭掉衛哲，然後兩個人仍然可以是朋友，這是先理性後感性;前幾年另一位董事長留下了太子，保全了業務暫時的發展，卻失去了組織文化的信仰，這是感性講太多了，忽略了理性。
理性是回歸大局觀，從全域、系統、優劣得失等等各方面進行分析，而暫時性忽略情感、情緒等主觀因素的影響，做出合理的判斷和決策。 而感性卻是從情感出發，被情緒所左右，誤導問題所產生的影響，尤其是會左右事情處理的動作和結果。 而大多數時候，我們正如《象與騎象人》一樣，無法分清楚什麼時候需要理性，什麼時候需要感性，於是在處理問題的時候，便分不清這其中的優先順序。
一個創業項目，創始人辛辛苦苦創建起來，最終被收購了或者被新的股東替換掉，應該如何應對呢？ 大多數人來講，情感往往大於理性，畢竟是辛苦經營起來的專案，好不容易搭建起來的團隊，還有艱苦奮鬥的歲月，這些都是情感鏈接難以割捨的原因。 一旦被收購或被替換，大多數情況是情感驅動下的痛苦、失落，而不能客觀看待這個問題。 要知道，創建一個專案，並不是為了求得其發展、成熟以及死亡，如果如此就不是一個值得投入的專案。 回歸內心，只是希望將這件事情做起來，在這期間不斷實踐、積累經驗、竭盡全力謀發展，如果可以收穫一段友情，那應該是額外之舉。
此外，不應該因為失去，就懊悔自己曾經不應該付出，沒有付出哪來的機會，在這個過程中獲得不斷地實踐和積累經驗，更不會提升自己的能力、視野、認知。 這才是最寶貴的事情，如果混沌至此，那也許的確不值得付出，但凡有絲毫的進步，都值得付出。
更不應該因為失去，就放任其破壞，甚至親自毀壞。 不破不立，沒有破壞就沒有新的發展變化，也不會有浴火重生。 但所有與道德相違背，與大多數人意願相左的破壞，不去制止，跟親自毀壞並無差別。 如果親自毀壞，就一定不能被尊重、感恩，甚至遭人鄙夷和唾棄，如果是無心之舉，肯定是情感使然，不能理性的對待。
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如果將其視為自己的子女，是否會因為總有一天會遠走，而棄之不養呢？ 是否會因為不能成才，甚至不能成家立業，就自暴自棄呢？ 是否會因為其殘疾，就提前扼殺呢？ 可能會存在這樣的行為，但一定被人所不恥。
反之，應該更希望親手建立的東西，可以繼續活下去，繼續健康的發展下去。 今天所有存在的「病癥」，都是自己做的不好的地方，都應該竭盡全力的達成所願。 今天還沒有達成的目標，都值得極力爭取，為仍然堅守的人，贏得一些希望。 這已經不是理性和感性的問題，是道義，是原則。
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