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第一、不要投機取巧
在職場中工作的時候，年輕人一定要記住，千萬不要在工作室投機取巧，因為領導覺得你踏實肯干，在公司才會第一時間認可你，而領導也會欣賞那些踏實工作的老實人，如果你能夠掌握這樣的工作方式，相信你在公司升職加薪肯定是早晚都會有的，但是現在往往會有很多心思活躍的年輕人，他們在公司總是想著走捷徑，總認為在公司里通過走捷徑可以盡快的升職加薪，被領導所器重，但是往往在工作多年后，他們會發現自己的工作處境越來越困難。
第二、不想跟領導搞好關系
其實大家也會發現，在公司月底或者年底的時候，公司一般都會有公司聚餐或者公司年會，而年輕人如果想要跟領導以及同事處理好關系，就一定要主動參加，千萬不要錯過這樣的好機會，因為參加聚餐可以讓領導更加近距離的了解你，并且跟你有更好的互動，尤其是同事之間互相競爭的時候，如果你能夠跟其他同事成為好朋友，那么這些同事也會在無形中成為你的得力助手，幫助你在公司里排憂解難。
第二、提升工作效率
有些年輕人他們的工作能力還是值得被領導所看重的，但是他們的工作效率卻非常差，而且在和同事工作互相合作時總是被同事抱怨，因為他們拖拖拉拉的工作，當領導安排任務以后，他們并不想著在第一時間去完成，而是走了很多彎路，甚至是在工作期間玩手機，最后得罪了身邊的同事，大家也并不想和你在一起友好合作。那么領導看到你的表現以后，肯定不會對你有所看重，而是把身邊的同事提升到更高的職位。
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